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“政府給企業發失業保險一次性擴崗補助,是為了鼓勵企業積極吸納大學生就業,我們會履行好社會責任,讓高校畢業生來得了、留得住、發展好”。領到補貼資金,安徽水利開發有限公司人力資源部負責人說。
今年,這家企業在我市招用了2022年普通高等學校畢業生和離校兩年內未就業普通高等學校畢業生共97名,市人社局根據人社部下發的畢業生數據為基準,通過參保信息系統核驗該企業招用人員符合一次性擴崗補助政策,確認參保及學歷信息后,按照每人1000元的標準,以“免申即享”方式直接將9.7萬元撥到企業賬戶。
穩崗、擴崗、留工......各類人社補貼正在惠及我市眾多企業。蚌埠凱盛工程技術有限公司領到33萬元的資金時,看了備注才了解到是人社部門發放的2022年穩崗返還資金。作為第一批穩崗返還“免報直發”受益企業,無需研究政策、提交材料,直接享受到人社部門落實的助企紓困政策,企業十分滿意,凱盛公司表示將把這筆資金用于繳納員工社保費、開展技能培訓、解決企業用工問題等方面,使員工隊伍更加穩定,企業生產更有活力。
不跑腿、不申報、不交材料就領到補貼的還有安徽吉馳輪胎股份有限公司,該公司所在區域遭遇疫情后,市人社局立即啟動一次性留工培訓補助發放準備工作,在科學比對、精準核定的基礎上,采取“核實一批、公示一批、發放一批”方式,在區域解封7日內,直接將補助資金撥付至企業賬戶。企業負責人感慨,31萬元的一次性留工補貼對公司來說是雪中送炭,該企業同時還享受了失業保險穩崗返還政策補助18萬元,讓企業感受到了政府的支持和關懷。
今年以來,蚌埠市人社局貫徹落實“失業保險穩崗返還”“一次性留工培訓補助”“一次性擴崗補助政策”等援企穩崗政策,以“免報直發、數據比對、直接到賬”的方式,精準、高效地直達企業賬戶,充分發揮失業保險在促就業、穩就業中的杠桿撬動作用,在確保企業應享盡享政策紅利的同時,助推企業更好更快發展,確保全市就業局勢保持總體穩定。
截至目前,人社部門已為全市9899戶企業撥付穩崗返還資金8358.57萬元,其中免報直發9676戶,5788.19萬元;為810戶企業發放一次性留工培訓補助509.05萬元;為455戶企業發放一次性擴崗補助130.90萬元。
融媒體記者 郝玉琳 通訊員 周嫄