今年以來,黃山市人力資源和社會保障局強化高校畢業生招引工作,通過“開方子、架梯子、搭臺子、鋪路子、卸擔子”五步工作法,優化高校畢業生全流程就業服務鏈條,全力支持高校畢業生才聚黃山、夢圓徽州。
開方子,強化就業指導。開展“人社服務進校園”活動,利用線上線下多種渠道為高校畢業生解答求職疑惑,解讀就業創業幫扶政策,幫助學生轉變就業觀念,提升求職創業能力。1月14日,黃山市“高校直通車”云聘會走進安徽建筑大學,利用直播手段就我市“迎客松英才計劃”進行了政策解讀,直播吸引安徽建筑大學2022屆畢業生約3500人收看。
架梯子,鼓勵就業見習。大力支持民營企業、國有企業、事業單位、社會組織等單位申報就業見習基地,開發高質量就業見習崗位,解決畢業生欠缺工作經驗、缺乏崗位鍛煉等問題,幫助他們積累實踐經驗、增強就業能力。今年至今,全市共開發就業見習崗位515個,組織63人參加就業見習,發放就業見習補貼207.29萬元,見習留用23人。
搭臺子,拓寬就業渠道。圍繞我市人才需求,舉辦面向高校畢業生的專場招聘會,聯合市域內外高校舉辦“高校直通車”云聘會,線上線下多種渠道推介優質企業崗位。今年截至目前,全市共舉辦高校畢業生專場招聘會15場,組織企業336家(次)提供崗位6000余個。鼓勵創業帶動就業,強化資金支持,一季度發放創業擔保貸款9545萬元,直接扶持自主創業366人。
鋪路子,落實就業補貼。持續實施技能人才“徽聚百工”行動,大力推動《黃山市企業招工市外大中專畢業生招引計劃》,對在我市首次就業,且與我市規模以上民營重點企業簽訂三年以上勞動合同、繳納社會保險費滿8個月的市外高校、職業院校畢業2年內的本科、大專、中專畢業生,分別給予學生本人10000元、5000元、3000元一次性就業補助。
卸擔子,優化就業服務。充分利用“互聯網+就業”模式,通過手機等移動終端,根據畢業生不同階段需求、求職意愿和就業技能等信息,量身定制“一對一”幫扶方案,精準推送相應的就業政策、崗位信息、指導服務。推進高校畢業生就業服務“一網通辦”,離校未就業高校畢業生實名制登記、一次性就業補貼等業務全部實現網上辦理,全力滿足高校畢業生辦事需求。
楊倩玲